今年来，五华区纪委监委找准“着力点”，强化监督执纪，用好用足典型案例，扎实履行监督执纪问责职责，进一步深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，从严推进扶贫领域监督执纪问责工作，为脱贫攻坚工作提供坚强纪律保障。

找准“着力点”，工作有的放矢。制定方案，对扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作进行安排部署，要求各单位认真梳理形成本部门的扶贫工作责任清单、扶贫项目清单和扶贫资金清单，对照清单采取自查自纠、监督检查、迎接上级交叉检查和重点抽查等专项治理方法，分工明确，权责明晰，坚定不移推进全面从严治党向扶贫领域纵深发展、向基层延伸。整合执纪监督、执纪审查、巡察、脱贫攻坚专项检查等监督检查力量，成立扶贫领域监督执纪问责工作督导组，加强扶贫领域监督执纪问责工作督促指导，组织对全区各纪检监察部门扶贫领域监督执纪问责工作情况进行随机抽查，充分发挥纪检监察机关在脱贫攻坚中监督执纪问责的作用，提高发现问题的能力，切实抓好整改落实。

强化监督执纪，护航“精准扶贫”。加强与有关部门工作协调，细化具体措施，扎实做好线索排查、线索移交、线索处置、问责追责、通报曝光“五项工作机制”。充分运用脱贫攻坚监督执纪问责五级联动平台，加大群众诉求的受理、处置力度。一季度，通过“云南省脱贫攻坚监督执纪问责五级联动监督平台”，五华区共受理扶贫领域群众诉求300件，已办结298件，办结率达99.3%。同时，利用“廉洁五华”微信公众号进一步拓宽扶贫领域监督执纪问题线索来源渠道，织密“监督网”。针对督查组专项检查等工作中发现的问题线索，按照处置程序先查先办、快查快处、严查严处，不断释放监督执纪问责的强烈信号，切实通过监督执纪问责推动精准扶贫工作任务的落实。一季度，共排查问题线索9件，移送9件，办结10件（其中，1件为2017年12月排查的问题线索），已整改9件，1人移送司法。

曝光典型案例，上好“警示教育课”。定期通报曝光一批典型案例，并将典型案例通报文件印发至村（民）小组一级，在集体“三资”管理公开栏粘贴，充分发挥震慑作用。用好用足典型案例开展警示教育，采取自学和集体学习的方式开展学习活动。街道纪工委组织社区“两委班子”和社区监委会委员针对典型案例中涉及的违纪违法事件进行深入剖析，对事件发生的成因及造成的影响进行了解读，用“身边事”教育“身边人”。涉农街道纪工委还针对自身实际情况，进一步开展深入学习，将村组支部书记、小组长、民主理财小组成员和村名代表一同纳入“警示教育课”的教育对象，既让干部受警醒，使之筑牢思想防线，也让监督者懂监督，使之监督更加有力。一季度，区纪委监委共通报曝光典型案例3件15人，持续释放失责必问、问责必严的强烈信号。（李姗婷）