今年以来，呈贡区纪委不松劲、不停步、再出发，以永远在路上的坚韧和执着持续将全面从严治党引向深入，通过优化信访举报机制、整合外部资源、规范线索处置等方式，不断拓展线索来源渠道，进一步提升反腐精准震慑力。1-3月，全区纪检监察机关共处置问题线索16件次，同比上升77.78%。

优化举报机制。发挥“畅通群众诉求五级联动监督平台、脱贫攻坚五级联动监督平台”的独特优势，完善优化“信、访、网、电、微”五位一体检举举报机制，最大限度畅通信访举报途径。通过权威媒介公布举报电话、邮箱、来信和来访地址、微信号和二维码、书记接访日行程等内容，最大限度方便群众来信来访来电和网络举报。将信访举报件以业务范围内（外）、管辖范围内（外）等为标准进行严格分类处置，站好前沿“哨兵”岗，把好问题线索“入口关”，此外，逐件“身份”贴码和追踪办理，做到全程留痕备查。今年1-3月处置的16件次问题线索中，来自信访举报8件次，占处置总数的50%。

整合外部资源。与时俱进扩充反腐队伍,将反腐败协调小组成员单位扩充至17家，根据调整后的成员名单，制定下发关于报送问题线索的通知，以问题为导向，深挖案件线索，提升反腐精准打击力；对线索报送不及时、排查不认真不到位的成员单位相关责任人，运用“第一种形态”进行提醒谈话和约谈，传导压力、夯实责任。强化政治巡察，发挥“利剑”作用，通过意见箱、举报电话、邮政信箱、谈话了解、查阅相关台账资料、列席有关会议等方式，打开发现问题线索的思路和途径。发挥灵活易动“突击队”作用，开展经常性、长效性专项纪律检查，严明纪律规矩、净化政治生态，让广大党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作。今年1-3月处置的16件次问题线索中，监督检查中发现5件次，占处置总数的31.25%；公检法等机关移送或通报2件次，占处置总数的12.5%；巡察中发现1件次，占处置总数的6.25%。

规范线索处置。严格遵循室务会讨论、分管领导召集相关人员进行讨论、书记（主任）专题会研究等问题线索“三级集体排查”机制，严守办案时限，规范报批程序，完善文书格式，按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结等四类标准和方式对线索进行处置；信访、案管等部门全程跟踪督促办理，通过电话提醒、发函提示等方式加强横向制衡和监督力度，严防“灯下黑”，力促件件有结果、事事有回音。今年1-3月，共处置问题线索16件次，同比上升77.78%，其中，谈话函询12件次，初步核实4件次，予以了结（并适当处理）13件次；立案审查3件3人。（陈丽萍）