禄劝县纪委始终坚持打铁还需自身硬，坚持“量体裁衣”，切合实际的加强纪检监察干部队伍建设，努力打造一支忠诚干净担当的执纪铁军。

强化学习，增强纪律意识。充分利用干部职工集中学习时间，由经验丰富的“老纪检”、“老检察”授课，并结合我县工作实际，以案释法，通过以老带新，“传帮带”的方式加强对党纪党规和法律法规的学习，进一步加强干部之间的融合。严肃每周支部学习纪律，以支部为单位开展党纪党规深入学习，通过集中学习和自学相结合的方式保证党纪党规入脑入心，进一步增强全体纪检监察干部纪律意识。

警示鉴戒，筑牢纪律防线。对发生在纪检监察干部队伍中的违纪案件通报进行全文传达，时刻敲响警钟。禄劝县纪委书记带头学习、谈认识，并要求每一名纪检监察干部明确自身职责，知敬畏、明底线，深入查找在信访、纪检监察，党风政风监督管理、案件审理等各项工作中存在的风险点，针对风险点制定行之有效的风险防范措施，保证各项工作有序推进。

加强管理，提供纪律保障。按照县纪委全会对全县党风廉政建设和反腐败工作进行的部署，印发《关于2018年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解的通知》，对每一项工作任务进行细分。对干部职工请销假制度和公车管理制度再次进行完善，进一步加强干部队伍管理。完善绩效考核办法，对机关各室（部）、各派驻纪检组干部职工的工作职责、工作要求作出规定，并对违反工作纪律的行为给予严肃处理。通过各项规定的实施，使纪检监察干部更加明确自身工作职责，在机关内部形成了创先争优的良好工作氛围。（杨庞华）