2017年以来，禄劝县纪委共派出7名纪检监察干部奔赴到各贫困村开展驻村工作。7名队员吃住在村、心系群众、真情帮扶，结合纪检监察工作的优势，延伸监督触角，推动基层干部作风转变，解决实际问题，充分发挥了纪检监察干部的表率作用。

监督让扶贫更加精准。走访调查、入户摸底、沉到基层，作为纪检监察干部，在工作中遇到问题时更敢于“唱黑脸”，对发现的问题及时提出意见并进行指导，一年来县纪委驻村工作队全程参与扶贫对象动态管理全过程，对村组干部动态管理过程中的工作要求是数据必须真实，标准必须严格，程序必须规范，过程必须透明，为扶贫的精准提供了纪律的保障。

指导让村务更加公开。驻村工作队特别是第一书记坚持把制度建设作为根本，要求各村严格落实“三会一课”制度，严格落实“一事一议”、“四议两公开”制度，对村委会如何做好村务公开、党务公开等工作进行业务指导，并督促公示过程，通过日常监督和教育，给村干部提供思路、经验和工作方法，让党务村务更加公开，决策过程更加透明。

表率让干部更讲规矩。纪检监察干部在监督他人的同时，也将自己摆在受监督的位置上，更要加强自我监督，严格要求自己。县纪委派出驻村工作队员，始终做到带好头、履好职，把纪检监察干部优良作风带到一线，面对面给村干部作廉政教育，树廉政榜样，充分发挥纪检监察队伍的表率作用，将守纪律、讲规矩的行动自觉传递给基层党员干部。

宣传让百姓更加满意。驻村工作队坚持做好群众工作，将党和国家的惠民政策向群众耐心宣传和解读，对群众的疑惑和顾虑设身处地协调解决，同时，发挥了信访接待员的重要作用，明确了举报箱、公布举报电话，面对面进行接访，广泛听取群众呼声，收集群众对村组干部作风、组织工作、政策落实等方面的问题，密切了党群干群关系，切实提高了群众对扶贫政策知晓率和帮扶工作的满意度。（禄劝县纪委 张晓敏）