2017年，盘龙区深入贯彻落实中央和省、市、区委要求，毫不动摇地坚持和加强党的全面领导，牢固树立党建主业意识，切实履行全面从严治党责任。区纪检监察机关共立案48件，党政纪处分65人，其中党纪处分57人，政纪处分8人，双重处分6人，涉及科级干部5人、一般干部13人、村组干部12人、其他人员27人。

狠抓教育，筑牢防线。扎实开展党风廉政教育，有计划、分层次、全方位地推进具有盘龙特色的廉洁文化建设。构建“文、微、网+N”的党风廉政宣传教育格局，对5批157名新提拔和交流的干部进行任前廉政谈话，区委主要领导和班子成员进行廉政谈话14人次，约谈街道和区属部门党政主要领导46人次等。

解决诉求，便民利民。强化对群众诉求处理的监督、检查、考核和责任追究，健全完善解决群众诉求“五级联动”工作机制，设立92个群众诉求中心（站），配备信访联络员109名，全年通过群众诉求“五级联动”监督平台受理群众诉求件3243件，办结3242件，办结率99.9%，满意率97%，基本实现基层矛盾就地化解。强化民生资金监管，对拨付资金不及时的单位超时预警电话提醒4次、发送信息81条。

加强监督，防微杜渐。强化对党政领导班子主要负责人履行党风廉政建设责任制及廉洁从政情况的监督，增强拒腐防变能力。实践运用好监督执纪“四种形态”，真正把“严管就是厚爱”落到实处，全年共开展谈话4273人次，其中提醒谈话2756人次，约谈54人次，运用“四种形态”成效初显。认真开展述责述廉工作，述责述廉对象由科级党政领导班子成员延伸到社区（村）“两委”班子成员和村（居）小组干部。（孟庆毅）