过去的一年，富民县坚持以问题为导向，补齐认识上、工作上、作风上、情感上的短板，将各项工作抓精、抓准、抓到位，强化保障、创新机制，全县脱贫攻坚工作取得了阶段性成效。

认识到位。县纪委高度重视，成立以县委常委、县纪委书记为组长，纪委副书记为副组长，相关部门负责同志为成员的富民县扶贫领域监督执纪工作领导小组。通过召开脱贫攻坚监督执纪专题会议及参加专题培训班等形式，深刻认识脱贫攻坚工作的重要性，重点把握监督检查方式方法。要求党员干部牢固树立“抓脱贫就是抓发展、抓脱贫就是抓民生”的理念，实行党政同责，把脱贫责任扛在肩上、抓在手上，坚决打赢脱贫攻坚战。

情感帮扶。“挂包帮、转走访”过程中注重脱贫同扶志、扶智相结合，帮助贫困群众告别心理贫困、意志贫困，发扬自力更生精神，激发改变贫困面貌的干劲和决心。全面抓实结对帮扶，全县33名县级、440名科级和110名中层干部参与帮扶，实现结对帮扶全覆盖。组建了由市、县、镇人员组成的2支驻村扶贫工作队，与村“两委”、村民小组干部走访农户600多户，实实在在了解贫困村民家庭经济情况，因人而异实施帮扶举措。

工作扎实。找准脱贫攻坚中存在的突出问题，做到认识更深刻、思路更清晰、工作更扎实、推进更均衡、作风更深入，把各项工作做实做细，确保贫困群众如期脱贫。印发《关于深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作的通知》，制定《富民县产业发展增收脱贫一批实施方案》《富民县就业增收脱贫一批实施方案》，拟制《富民县财政专项扶贫资金管理办法（试行）》，紧紧围绕“四到位”（即项目、资金、责任问题查找的全覆盖是否到位，精准程度是否到位，整改落实是否到位，违规违纪违法问题的查处是否到位），严格落实问题线索排查、移交、处置、问责追究、通报五项机制，开展脱贫攻坚监督执纪问责工作。

作风过硬。脱贫攻坚工作要求有过硬的作风，扶真贫、真扶贫，脱贫过程必须扎实，脱贫结果必须真实。县纪委有计划、有针对性地对全县脱贫攻坚工作及阶段性任务开展督查检查，充分发挥纪检监察机关监督执纪问责职能，确保脱贫攻坚工作责任及政策措施落实到位。成立5个专项纪律检查组，以持续开展“不作为乱作为”集中整治为抓手，对全县各级各部门脱贫攻坚工作开展专项纪律检查4轮次，抽查检查单位（部门）52个，形成专题报告4份，发现问题5个已及时进行整改落实。（任平 韩玉琴）