为进一步抓牢抓实“两个责任”，强化党内监督，禄劝县法院从厘清责任清单入手，进一步深化党风廉政教育，创新监督方式，抓党风廉政建设建设工作。

厘清责任清单，强化责任落实。禄劝县法院结合工作实际制定党组主体责任清单、纪检监察监督责任清单，厘清院党组班子、班子主要负责人、班子成员责任和纪检监察部门监督责任。印发《领导班子落实党风廉政建设主体责任任务分解表》，细化班子成员在落实党风廉政建设主体责任中的具体责任，进一步推动责任的落实，层层传导压力。

深化廉政教育，筑牢思想防线。以开展“季度党风廉政专题教育”为主导，每季度确定一个专题开展党风廉政教育，建立和完善反腐倡廉教育的长效机制，不断提高干警拒腐防变的能力。严格落实任前廉政谈话制度，根据院内岗位调整、干部提拔任用情况，及时开展对岗位调整人员和新提拔干部的任前廉政谈话。分类开展岗前廉政培训，根据人员招录及更替情况，适时对我院新录用公务员、合同制聘用人员开展上岗前纪律作风及党风廉政教育培训。

创新监督方式，强化责任监督。把党风廉政建设与审判执行工作同部署、同检查、同考核，切实落实党风廉政建设“一岗双责”责任。除对派出法庭进行党风廉政建设责任制工作进行检查外，还听取了派出法庭驻地乡、镇党委、政府、人大、纪委、派出所、司法所等相关部门对县法院及派出法庭党风廉政建设及司法作风方面的意见和建议，主动接受监督。

2017年以来，禄劝县法院召开党风廉政专题会议3次，签订党风廉政建设责任书120份，廉政谈话8人（次）。截至目前，全院干警无违纪违规受党政纪处分情况出现。（禄劝法院纪检组 李彝葵）