今年以来，石林县纪检监察机关注重抓早抓小，把纪律挺在前面，运用“四种形态”开展监督执纪成效越来越显著，“红脸出汗”逐渐成为常态。

在用好第一种形态下狠功夫，县纪委着眼抓早抓小抓苗头，积极探索对领导干部监督的新渠道，在县直各单位党委、各乡镇（街道）、村（社区）等建立115个廉政谈话室，全面推行“廉政约谈”机制，将监督关口前移，促进领导干部廉洁履职。同时，县纪委坚持治病救人的原则，对反映党员干部的苗头性、倾向性问题，适时开展约谈、诫勉谈话、函询，做到问题早发现、早提醒、早纠正。1至5月，全县纪检监察机关实践第一种形态处理19人，占54％。

坚持盯紧“关键少数”与管住“绝大多数”并重。针对“关键少数”，紧紧围绕“六大纪律”，既查违反纪律的“大问题”，也查发现的苗头性、倾向性和轻微违纪问题。同时，用严格的纪律管住“绝大多数”，对待不同程度的轻微违纪，根据违纪事实、性质、情节区别不同情况，灵活采取组织措施与党纪轻处分，防止一般违纪发展成严重违纪。1至5月，全县纪检监察机关实践第二、三种形态处理10人，占29％。

聚焦纪律审查“拔烂树”， 深入发现和认真处置违纪问题线索，严格按照问题线索“五类标准”进行处置，把违反政治纪律、组织纪律等线索置于更加突出的位置，转变纪律审查方式，以违纪问题为重点，坚决查处党员队伍中的“极少数”的严重违纪违法问题，依纪依法严惩腐败分子，发挥“不敢”的强力震慑作用，为前三种形态更好运行提供有力支撑。1至5月，全县纪检监察机关实践第四种形态处理6人，占17％。（赵俊良）