今年以来，宜良县综合运用监督执纪的“四种形态”第一种形态，抓早抓小，确保群众期盼件件有着落、事事有回音。

定期分析及早研判。通过定期召开室务会及问题线索集体排查等方式，处理好“小隐患”与“大问题”、“破纪”与“破法”的关系，对于反映党员干部生活作风等一般性问题，及时进行谈话函询，让红脸出汗成为常态。对反映党员干部的一些苗头性、倾向性问题，综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理等方式予以警示，让问题早发现早处理，让违纪行为及时刹车。目前，全县纪检监察机关共受理信访举报48件，同比下降78.2%，其中检举控告42件，同比下降74.8%。

定期梳理及早处置。在常规来信、来电、来访的基础上，充分发挥“五级联动”和“四级联动”监督平台和县纪委举报信箱等作用，主动发现问题线索，拓宽线索来源，确保问题线索早发现、早处置，坚决杜绝发现问题匿情不报、不处理。从举报方式来看，来信32件同比上升113.3%；来访1次同比下降80%；网络举报14次同比下降90.4%；来电1次同比上升100%。

定期清理回访清零。建立信访举报问题线索“日清、周转、月报、季结”工作制度，对受理的信访举报件坚持“零暂存”。同时，加强对转办信访件完成情况的督促检查和定期回访，确保有举报必查，有违纪必究，防止“小隐患”演变成“大问题”。 目前，受理业务范围外的信访举报6件同比下降88.7%；重复举报3件同比下降97.1%。（杨小明、速必达）