“现将你单位执行‘三重一大’集体商议制度不够到位这一问题‘提醒’如下：……。请按照党委履行主体责任的要求，抓好该问题的整改工作。”近日，西山区纪委派出第三纪工委，向某综合监督单位党委发出了一份特殊的“主体责任提醒单”。

    今年以来，为强化“主体责任”落实，西山区纪委各派出纪工委通过发放“主体责任提醒单清单”和“主体责任纪实工作本”等方式，以压力推动责任落实，层层压实“主体责任”。

     “通过开出‘提醒单’，使派出纪工委对党委(党工委、党组)的监督有了实实在在的抓手，对于切实履行纪委‘监督责任’，有效督促党委‘主体责任’落实，起到了很好的效果。”区纪委副书记说。

针对在信访调查、明察暗访、专项督查等工作中，发现的党委(党工委、党组)主体责任落实不够到位等苗头性、倾向性问题，各纪工委及时进行收集、梳理，拟定需要提醒的内容，制作“主体责任提醒单”并抄告相关单位党委(党工委、党组)主要负责人，进行督促提醒。接到“提醒单”后，被“提醒”单位党委(党工委、党组)必须将提醒内容列入近期工作重要议程，对提醒事项进行全面自查自纠，进一步完善工作制度，并在规定时间将整改情况向纪检组报备。

     “‘主体责任提醒单’将监督关口前移，解决了部分领导干部对新形势下主体责任要求把握不够准确、意识不够强、措施不够有力等问题，做到了早提醒、早警示、早督促，成为撬动党委(党组)‘明责知责担责’的有力杠杆，有效督促了各单位党委(党组)主要负责人真正把主体责任‘内化于心’，作为‘分内事’和‘责任田’盯紧抓实。”区纪委书记谭先权表示。

     此外，西山区各派出纪工委纪委还开展定时和不定时的抽查提醒，每月抽取部分单位“一把手”和班子成员的“纪实本”进行检查，将督查结果列为平时考核内容，纳入年终考核考评范围，同时，围绕“纪实本”上的各项工作任务，按照“不打招呼，注重突击检查；不说成绩，注重问题导向；不走过场，注重量化考核”的方式对全区各个单位落实“主体责任”情况开展全面巡查。对检查中发现责任意识不清、履职不到位的还将约谈部门“一把手”或班子成员，促使各级各部门牢牢将“主体责任”扛在肩上，落实到工作中。（西山区纪委 王银行 辛玲）