今年以来，石林县纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，把握和运用“四种形态”，切实做到惩前毖后、治病救人，不断增强监督执纪实效。

咬耳扯袖，提醒成常态。在抓早抓小上下真功夫，制定出台《石林县纪委监察局关于谈话函询工作的暂行办法》，为全县开展廉政谈话提醒工作提供了依据和规范，在县纪委、16个县直单位、5个乡镇（街道）、93个村（社区）建立了115个廉政谈话室，全面推行“廉政约谈”机制，对党员干部出现苗头性、倾向性问题，就及时咬耳扯袖、红脸出汗，开展“一对一、面对面”谈心提醒教育，把“红灯”亮在“越轨”前。今年以来，全县纪检监察机关共约谈干部332人次。

动辄则咎，管住“大多数”。用严格的纪律管住“绝大多数”，对待不同程度的轻微违纪，根据违纪事实、性质、情节区别不同情况，灵活采取组织措施与党纪轻处分，使其远离纪律“底线”，防止“小过”酿成“大祸”，达到教育管住大多数党员干部的目的。1至4月，全县纪检监察机关共党政纪立案13件，办结6件，党政纪处分6人，其中党纪轻处分和组织处理1人，党纪重处分、做出重大职务调整2人。

高举戒尺，严惩“极少数”。聚焦纪律审查“拔烂树”， 深入发现和认真处置违纪问题线索，严格按照问题线索“五类标准”进行处置，把违反政治纪律、组织纪律等线索置于更加突出的位置，转变纪律审查方式，以违纪问题为重点，坚决查处党员队伍中的“极少数”的严重违纪违法问题，依纪依法严惩腐败分子，发挥“不敢”的强力震慑作用，为前三种形态更好运行提供有力支撑。1至4月，全县纪检监察机关共开除党籍并移送司法机关3人。（赵俊良）