西山区碧鸡街道紧紧围绕制约社区干部“微权力”、预防社区干部“微腐败”这一目标，紧盯社区“两委”干部权力行使，打出监督“组合拳”，促进社区干部廉洁高效履职，防止“微腐败”滋生“大祸害”。

抓住核心，做好内部监督。紧紧抓牢社区集体重大事务决策、工程项目建设、三资管理和财务收支管理等核心权力，细化工作要求，划定权力“红线”；建立社区群众党务、居务、财务“三务”公开制度，督促“两委”成员按程序决策，让权力在阳光下运行；围绕“大操大办”“推诿扯皮”等群众反映强烈的突出问题，扎实推进“为官不为、为官乱为”专项整治。

借力打力，抓好外部监督。以全区社区集体财务管理规范化建设工作为契机，全面加强社区财务监管。从规范民主程序入手，严格资金支出程序，所有资金支出全部由街道包干社区干部签字，实行责任到人；从完善托管手续入手，突出对账户设置和印鉴管理，明确账务处理程序，全面监控涉农资金使用情况；从强化审计监督入手，做到专项审计与全面审计结合、抽查审计与日常审计结合，实现监督工作无死角、全覆盖。

完善机制，开展专项监督。完善社区“三资”管理制度，针对社区大额资金、工程项目建设等容易滋生腐败问题的领域加强监管；建立党委（支部）书记例会制度、约谈制度、党建第一责任人制度，强化责任落实；实行社区干部绩效考核制度，对失职失责的社区干部，严肃问责追究，让“小官”也有“硬约束”，倒逼社区干部干净做事。（西山区纪委宣传部 王银行）