“李书记，你们辖区有一家很有特色的餐馆，环境和菜品都不错。我想在那宴请一桌朋友，你能不能和那里的老板说一声，让他给我打个折呀！对了，那家餐馆位于……”

生活中时而会遇到这样的“难题”，工作所管辖的范围往往被人看作或是戏称作“你的地盘”。一些人总会认为“朝中有人好办事”，来图个方便。一边是熟识的朋友，一边是工作管辖范围内的企业，这个招呼到底打不打？

这看起来似乎是小事一桩，完全没有必要拿到台面上来讨论。“打个招呼”既不违纪也不违法，能为辖区企业招揽生意，促进供需信息交流，拉动消费，扩大内需，似乎还为经济发展作出了一点贡献。但党员领导干部的特权思想往往就是在这些小事中滋生的，打一个招呼既不费力又不费钱，还能收获他人的感激，慢慢的权力带来的好处可能就会影响世界观、人生观、价值观这个“总开关”，特权思想就会滋生蔓延，权力就会变成为我和身边的人所用。

也许有人会想，这算什么权力？只要和老板熟识也一样能办这种事。确实，这不需要多大的权力，但一旦以工作的影响力来打招呼，就是在用公权，企业负责人接收到的信息就会是“政府官员来打招呼”。权不分大小，都该为民所用。从个人情感来讲，可以帮助订餐，但不该以工作的影响力来打招呼，以公权办私事，以公权影响市场的运行。

监督执纪问责要抓早抓小，筑牢拒腐防变的思想防线也要抓早抓小。每一个党员领导干部的心中，都应该有一个制度的笼子，把手中的权力关在笼子里，防微杜渐，提高警惕，心有戒律，行有顾忌，牢记有权必有责，有责要担当，谨防千里之堤“溃于打个招呼”。无论大事小事，都应该想一想有没有滥用权力，有没有造成不良影响，有没有被人利用。党和人民赋予的权力，只能为人民办事，不能挪作他用，不能“顺便”。

“地盘论”就是特权思想的具体表现，纪检干部更要消除“地盘”观念，谨慎用权决不任性，从“不打招呼”做起，切实铲除特权思想滋生的土壤。（五华区黑林铺街道纪工委 李达）