安宁:“四举措”推进“不作为、乱作为”问题整治工作专项纪律检查

来源于:安宁市纪委

发布时间:2017-04-26 17:18:48

编辑:安宁—矣泽芳

为认真落实“不作为、乱作为”专项整治工作,切实防止和纠正“不作为、乱作为”问题,进一步加强全市干部作风建设,近日,安宁市印发了《关于深入开展坚决防止和纠正“不作为、乱作为”问题整治工作专项纪律检查的通知》,按照“四措并举”的部署安排,在全市持续深入开展坚决防止和纠正“不作为、乱作为”问题整治工作专项纪律检查。

健全机制,形成常态。按照“问题部门提,带着问题去,发现新问题,针对问题查,查清问题咎,盯着问题改”的要求,由市专治办加强统筹协调,按照“监督的再监督、检查的再检查”原则,周密安排,逐步形成常态化工作机制,有序推进各项整治任务和专项纪律检查。

明确内容,突出重点。围绕贯彻落实市委、市政府重大决策部署的情况,将执行“三重一大”事项决策制度情况、创建全国文明城市、森林防火责任落实、“小金库”专项整治、脱贫攻坚、稳增长政策措施落实等16项重点工作纳入专项检查内容,并根据工作推进情况,分阶段突出检查重点,确保政策措施落实到位、工作任务有序推进。

强化督查,确保实效。组成10个监督检查组,围绕稳增长、脱贫攻坚、生态建设等党委、政府重大决策部署落实情况开展专项纪律检查。聚焦作风问题易发多发的重点领域、重点部门、重点岗位,紧盯庸懒散、不作为、乱作为等突出问题,坚持明察暗访不断线、严惩违纪不松劲,盯紧一个个具体问题,抓住一个个节点,持之以恒打好作风建设持久战,坚决防止“四风”问题回潮反弹。

盯住整改,严格追责。紧盯“不作为”“懒作为”“慢作为”和“乱作为”突出问题,对专项纪律检查发现的问题,督促主责单位抓好整改落实,对反馈问题整改不重视、走过场、不到位的,严肃追究领导责任和相关责任人责任;对发现和查实存在“不作为、乱作为”行为的党员领导干部,综合运用通报、约谈、组织处理、党政纪处分等多种形式严肃追责问责;对整治工作中组织不力、敷衍塞责、落实效果不好的,对存在问题隐瞒不报、压案不查、有责不究的,严肃追究党委主体责任、纪委监督责任和有关责任人的责任。

                                                          ( 安宁市纪委  谢玉仁)

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