近日，盘龙区纪委开展“综合素质提升”培训教育，对全区93名纪检监察干部进行分批次业务培训，不断提升纪检监察干部履职能力和综合素质，打造一支让党和人民放心信任的纪检监察干部队伍，

培训人员全覆盖。此次培训人员主要是辖区纪检监察机关全体干部、各街道纪（工）委书记、各单位（部门）纪委书记、纪检组组长、纪检监察主任以及纪检监察专干，共分两批，每批一周进行半封闭式的集中培训。培训内容涉及政策解读、反腐趋势、执纪审查、机要保密等诸多方面。

培训计划早谋划。全区纪检监察干部正处于机构改革初步完成的关键时期，为更好地适应纪检监察工作的新形势、新要求，确保全区纪检监察各项工作正常运转，区纪委提早谋划，采取座谈会、个别谈话了解等方式，深入了解基层纪检监察机构业务知识的薄弱环节和培训需求，坚持“缺什么补什么”的原则，做到早计划早安排，精心设置培训课程，邀请授课老师为参训人员进行专业化、系统化培训。

培训内容精准化。培训坚持把握政治理论指导思想和纪检监察理论、业务学习为重点，邀请了中央纪检监察学院、北京大学、中央纪委、国防大学等专家学者从中央反腐态势发展、党风廉政建设与监督机制、国家监察委员会的设置、监督执纪一般程序与方法等方面进行深刻的解读培训，并通过集中学习、分组讨论、撰写心得体会等方式，切实提高培训的实效性和针对性，通过综合业务素质培训与疑难问题研究相结合，不断提升基层和一线执纪审查人员工作能力和业务水平。（盘龙区纪委胡海霞）