“在党风廉政建设和反腐败斗争这场战役中，纪委监察干部仅仅具有骁勇善战、敢于亮剑的精神是不够的，需不断完善、加强自身建设，只有磨亮利剑，才能战无不胜，勇往直前。”县委常委、县纪委书记在培训开班动员时说道。

为进一步理清思路，找准工作切入点，切实增强履职能力，在新的一年里，开创嵩明县执纪审查工作新局面，近日，举办嵩明县纪检监察系统2017年执纪审查业务专题培训班，根据“纪检监察干部缺少什么就培训什么、什么薄弱就培训什么” 和“想学什么，愿意怎么学，希望怎么教”原则开展培训。培训共分三个环节：问答式、探讨式、解释式。   

“问答式”培训，集中学习了纪检监察信访业务、运用“四种形态”做好执纪审查工作、学习领会党政纪法规，做好执纪审查工作、如何围绕违纪构成要件做好调查取证工作、准确灵活运用五种问题线索处置方式的思考、如何规范程序提高执纪审查质量等方面的知识，囊括了大部分纪检监察工作，讲课的内容既有理论的阐释，也有实例的剖析，针对性和适用性较强，对于提高我们理论水平，用理论武装头脑并指导实践具有积极作用。

“探讨式”培训，让大家都参与到了讨论中，提供了一个自由交流工作的平台，通过互相借鉴、互相学习，拓宽每个人的工作思路，加强了联系和沟通，同时也增进了互相了解，为形成我县反腐倡廉工作上下联动，左右一致，形成合力奠定了良好基础。

“解释式”培训，充分调动参训人员的主观能动性，各参训人员畅所欲言，互动轻松活泼，氛围和谐热烈，解释的内容既有当前纪检监察工作的新要求、新趋势，也有具体业务上的经验分享，涵盖的内容广泛，呈现出来的智慧和成果也较丰富，让参训对象在解释的耳濡目染中得到提升。

“这次培训具有很强的针对性、指导性和实效性，符合当前工作需求，对纪检干部把握新形势、熟悉新业务、掌握新知识、开展工作很有帮助”法院纪检组组长在培训结束时兴奋地说。  

近年来，县纪委监察局把纪检监察干部能力建设作为一项重要工作来抓，通过以会代训、跟班学习、集中培训、实战锻炼、案情分析与专项监察讨论等方式组织纪检监察干部淬火“磨剑”，切实锻造一支有灵魂、有本事、有血性、有品德的监督铁军。（王瑞华）