今年以来，西山区充分发挥了党风廉政宣传教育的提醒、引导、规范功能，增强了党员干部廉洁从政的自觉性，筑牢“防腐墙”。

预防在先，着力常态化。每到重大节日或者假期，除了下发文件、会议传达强调等常规的宣传教育外，区纪委通过手机短信、微信等平台发出廉政风险预警，让廉洁自律内化于心、内化于行。今年以来共发送廉政短信5000余条、制作大型户外广告14幅、播放《作风建设永远在路上》和《永远在路上》专题片，营造良好氛围。

聚焦重点，突出针对性。坚持从新进干部着手，上好“第一堂廉政党课”。对新进公务人员、事业单位人员、社区干部、入党积极分子等通过廉政党课、观看廉政宣传片等形式，开展廉政预防教育。对新提拔的领导干部，通过任前廉政谈话、党规党纪考试、廉政承诺等方式，提前打好“预防针”。今年以来，对新进人员开展预防式教育2次，人员56人。

紧盯岗位，加大防范性。抓住重点领域，重要岗位，分层分岗施教，对各个岗位进行廉政风险评估，健全监管机制、规范业务流程，对风险高的岗位进行防范教育，促使重点岗位干部增强岗位风险意识。同时，对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用及时跟进，做到廉政风险早发现、早预警、早防范。

以案示警，强化震慑性。在日常工作中，以党风廉政教育基地为依托，分别制定新提拔副科级以上人员教育“菜单”、“廉内助”教育“菜单”、重点热点岗位人员教育“菜单”、案发后教育“菜单”等，适时进行廉政教育，组织领导干部观看《不作为之害》《沉痛的代价》等警示教育片。组织300余名领导干部职工监狱(看守所)聆听服刑人员的现身说法使得领导干部们受到极大震动。“金钱是身外之物，谁也不能把它带进棺材，而金钱却可以把人带进监狱，带进棺材，会让人失去‘自由’这一最宝贵的东西!”一名干部说。