今年以来，石林县纪委设立机关“业务讲堂”，每周一下午由各科室轮流上台，授课内容以岗位职责相关的纪检监察业务知识为主，及时为纪检干部充“电”、补“钙”。

如何开展调查？如何用好谈话函询？如何写好纪检监察信息？学习理论条文固然重要，但更重要的是从实战入手将条文吃准、吃透。”石林县纪委负责人介绍，这样的讲解深刻生动、实用性强，纪检干部收获很大，也增添了做好监督执纪工作的底气。”

为进一步聚焦主业主责，强化监督执纪问责，石林县纪委着力提升队伍建设，不断夯实监督执纪基础，把“自身过硬”作为金字招牌，抓好纪检监察队伍建设。

“手电筒照别人更要照亮自己。”为防止纪检监察干部在纪律方面出现“破窗效应”，石林县纪委紧盯重要节点，通过开展内部巡察、交心谈心等方式，把监督的触角延伸至8小时以外，严防“灯下黑”。此外，开通网上举报平台，受理对纪检监察干部的投诉，加强对纪检监察干部讲规矩守纪律和社交圈、生活圈、朋友圈的监督。

严管铸铁军。石林县纪委坚持对纪检监察干部严格要求、严格管理、严格监督：对发现问题早提醒早纠正，“扯袖子、咬耳朵”，防止小问题演变成大错误；对违纪违法行为的，以零容忍的态度，严厉惩治“灯下黑”。去年以来，共查处3名纪检监察干部。（赵俊良）