“纪检干部是监督别人的人，要按照‘打铁还需自身硬’的要求，严防‘灯下黑’，把‘两学一做’学习教育作为当前一项重要工作，在学习教育中先行一步、争做表率。”近日，西山区纪委主要负责人 “两学一做” 专题党课上说。

　　“纪检干部上讲堂”——促学习强教育。“家风无言，却可以奠定一个人一生尊崇的做人做事基本原则。父母没有说教过做人做事的道理，而是用自己一生的所作所为，做了子女最好的教科书……”西山区纪委第三期“纪检干部上讲堂”，区纪委组织部长以“传统中的家风”为主题，给委局全体党员干部上了一堂精彩的党课。

　　今年以来，西山区纪委按照主要领导、分管领导、科室主要负责人、派出（驻）纪工委负责人四个层面轮流上专题党课的形式，拓宽了“两学一做”学习教育载体，让不同层面的党员干部都能结合自身实际，在上党课和听党课的过程中有所思、有所获，从而扩大了“两学一做”学习教育的范围，提高了针对性，让学习教育不留死角和盲区，激发全体党员的学习热情。截至目前，该区纪委已开展了“纪检干部上讲堂”活动5次，5名党员领导和干部上台讲了课。

　　“补齐短板解难题”——强队伍提能力。自“两学一做”学习教育开展以来，用好批评与自我批评这个武器，通过自查自纠、开门纳言、难题破解等方式，补齐短板解难题。

　　“下乡走村访户太少，缺乏与各街道、社区、部门单位的沟通交流；宣传力量薄弱……”这是区纪委宣传部查补出自身存在的短板，并提出了相应的整改措施和整改时限。

　　目前，西山区纪委已梳理出全区纪检监察机关65个短板，其中委局机关20条，街道纪工委25条、派出（驻）机构20条，制定了整改措施67项。结合“两学一做”学习教育，该区要求纪检监察系统党员干部自学党章党规，聚焦突出问题，对照负面清单，找准补齐短板，提升履职能力。（西山区纪委）