图为：县纪委副书记到茂山镇讲廉政党课 

     加强农村基层党风廉政建设是巩固党在农村的执政地位，改善党群干群关系，促进农村发展稳定的一项重要举措。近年来，禄劝结合实际，从宣传教育、强化农村“三资”管理、全面推行党务村务公开、加强农村基层干部管理、加大案件查处力度五个方面发力，深入推进农村基层党风廉政建设。

    一抓教育，筑防线。禄劝县根据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》(以下简称《规定》)的主要内容和精神实质，结合全县近年来查处的站所负责人、村干部违纪违规的典型案例，在全县各乡镇共开展党性党风党纪、廉洁从政专题教育讲座。有针对性地组织基层站所负责人、村“三职”干部到县法院旁听庭审，用发生在身边的事教育身边的人，教育广大农村基层干部筑牢廉洁自律思想道德防线。2014年以来，全县共开展专题讲座8场，900余人接受教育，组织旁听庭审2场，560人接受警示教育，组织观看反腐倡廉电教片53场，2000余名党员干部参加观看。各乡镇（街道）党政领导班子成员和基层站所负责人根据《规定》要求，开展了“三个禁止，十九个不准”行为规范承诺，村党组织领导班子成员和村民委员会成员开展了“四个禁止，二十二个不准”行为规范承诺，并将承诺书进行公示，接受人民群众和社会各界的监督。
    二抓“三资”，重规范。目前，全县13个乡镇（街道）的165个村（居）委会全部实现“三资”管理中心代管，代管率达100%，1577个村小组实现代管，代管率达70%。为规范财务管理，县级各部门多方筹积资金，为各乡镇（街道）“三资”管理中心配备了电脑、打印机和财务软件，并分期组织对乡镇财务人员和村委会、村民小组记帐员开展财会知识及电算化操作培训，村级会计委托代理服务工作全面实现电算化。同时，结合“三资”管理工作中出现的新情况和新问题，不断完善相关配套制度，逐步形成以制度管权、管人、管事的工作格局，进一步规范农村财务管理工作。
    三抓公开，强监督。为深入推进党务、政务、村务公开工作，县纪委认真实施县委下发的《关于在全县党的基层组织中实行党务公开的实施方案》，县监察局制定了《关于加强对进一步深化政务公开工作监督检查的通知》，进一步完善了党务、政务、村务公开工作制度，全县各乡镇、村委会共设置党务、村务公开栏439块。公开内容全面、标准统一，党务公开内容包括民主决策、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设六个方面，政务公开主要围绕强农惠农政策、涉农法律法规、集体林权制度改革、征地补偿、社会保障、扶贫救灾救济资金等方面的内容，要求常规工作按季度公开，热点、敏感问题根据群众要求及时公开，2014年以来共公开党务、政务、村务1548期。深入开展村务公开和民主管理“难点村”治理，重点解决公开不及时、不全面、不真实的问题，努力做到群众关心什么、想了解什么，就及时依法公开什么，并重点做好热点、敏感问题的公开工作，接受群众监督。
    四抓队伍，激活力。县委制定下发了《村干部绩效考核管理办法(试行)》和《村干部管理办法(试行)》，分别对村干部的选拔任用、工作制度、教育培训、岗位补贴保障、奖励惩处、考核结果运用、组织管理等方面作了明确规定。不断健全乡镇领导班子议事规则，推行村级事务流程化管理，建立重大决策群众参与机制和决策失误责任追究机制，最大限度地保障群众知情权、参与权、决策权和监督权。坚持农村重大事项按照“一事一议”规则、实行“四议两公开”规定程序进行决策。深入开展农村基层干部离任、任期经济责任审计和勤廉公示工作，2014年以来，全县开展经济责任审计科级领导6人，村干部63人；12名乡镇党委书记在县纪委全会上述廉，623名农村基层干部积极开展专项述廉工作。通过一系列制度的贯彻落实和各项工作措施有力推进，进一步提升了全县广大农村基层干部廉洁奉公、勤政为民的思想境界。
    五抓惩处，严纪律。根据中央、省、市《关于加强农村基层党风廉政建设工作实施意见》文件精神，禄劝县结合实际,定期不定期组织纪检监察、财政、审计等部门对涉农单位强农惠农资金使用情况进行检查。不断加大对农村土地承包、土地流转、土地征用、林权制度改革的监督检查工作力度，贯彻落实最严格的耕地保护制度和节约集约用地制度，坚决查处和纠正侵害农民土地权益的问题，切实保护农民土地权益。2014年以来，全县共查处套取、贪污、挪用强农惠农资金的违纪案件21件26人，涉及金额230余万元，在查办案件中共为国家和集体挽回经济损失170余万元，切实维护了人民群众的根本利益，以严惩违纪人员的实际行动取信于民。同时，针对查办案件中发现的倾向性、苗头性问题，要求相关单位及时整改，制定相应制度加强防范，达到以案促教、以案促管，注重源头治理的目的。