昆明质监以执行力提升为目标，深入开展 “五型”机关创建活动。

    一是创建学习型机关，提高干部职工素质。坚持政治理论、业务知识、科技知识学习，开展“爱读书、读好书”活动，提高干部职工的综合素质。

    二是创建创新型机关，开创工作崭新局面。围绕创建创新型机关，大力推进工作思路创新、工作措施创新、体制机制创新，创造性地贯彻落实省局和市委、市政府的各项工作部署，争取更大业绩。

    三是创建服务型机关，提升为民服务水平。要求全局干部职工做到“三个一和四个心”。即“一张笑脸迎进门、一句话语暖人心、一把椅子显真情”；“接待群众要热心、解释问题要耐心、执行政策持公心、处理问题服人心”。切实改变作风，提升服务水平和质量。

    四是创建诚信型机关，大力推行“阳光政务”。大力推行政务公开，以政务公开栏、便民服务中心为窗口施行“阳光政务”，拓展群众诉求渠道，及时办理各类报件。

    五是创建廉洁型机关，增强廉洁自律意识。健全内部监督机制，强化监督管理渠道，提高干部职工拒腐防变能力，认真落实党风廉政建设责任制，形成“想干事、会干事、干成事、不出事”的良好格局。